Администрация Инжавинского района Тамбовской области

Трудовые отношения

(Охрана труда. Оплата труда. Социальное партнерство)

Новости 2016 года.

21.11.2016 г

 

Величина прожиточного минимума в целом по Тамбовской области в расчете на душу населения

для трудоспособного населения

(руб.)

пенсионеров

(руб.)

детей

(руб.)

8426

9146

7066

8397

 


16.11.2016

Информация  о проведении рейдовых мероприятий в отношении хозяйствующих субъектов в рамках работы по снижению неформальной занятости.


 09.09.2016

В целях исполнения приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014  № 516 «О проведении   Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» и письма Управления труда и занятости населения Тамбовской области от 24.08.2016г. №10-22/2166 администрация района рекомендует руководителям организаций  и учреждений района, главам сельсоветов,  индивидуальным предпринимателям:                                   

принять участие  в конкурсе по номинации «лучшее муниципальное образование в области охраны труда»;

-лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников более 500 человек);

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников до 500 человек);

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций непроизводственной сферы;

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций бюджетной сферы;

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций малого предпринимательства (с численностью работников до 100 человек).

          Цель конкурса – пропаганда лучших практик организации работ в области охраны труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.

          С более подробной информацией о конкурсе  можно ознакомиться на сайте управления труда и занятости населения Тамбовской области по адресу: http:// zan.tambov.gov.ru/ в разделе «Трудовые отношения», в папке «Конкурсы», «Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность»,  а также у оператора конкурса- Международной Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий «ЭТАЛОН» (127055, г. Москва, ул. Новослободская, д.26, стр.; web-сайт  http://www.aetalon.ru , тел./факс: 8 (495) 411-09-98; e-mail: kot@aetalon.ru).

 За дополнительной информацией обращаться в юридический отдел администрации района (контактный телефон 8-475-53- 2-77-59  Н.И. Агеева).


06.09.2016

Заседание оперативной комиссии администрации Инжавинского  района по укреплению бюджетной и налоговой дисциплины.

      Заседание оперативной комиссии администрации Инжавинского  района по укреплению бюджетной и налоговой дисциплины, совершенствованию системы платежей и расчетов и рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды.

       06 сентября 2016  состоялось очередное совместное заседание оперативной комиссии администрации Инжавинского  района по укреплению бюджетной и налоговой дисциплины, совершенствованию системы платежей и расчетов и рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды на котором рассматривались вопросы:        

      -  повышение заработной платы и легализации трудовых отношений у сельхозпроизводителей и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории Инжавинского района;

      - о погашении недоимки по налогам и задолженности по страховым взносам в Пенсионный фонд и фонд социального страхования.

       На заседании были заслушаны руководители  ООО, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели – недоимщики по налогам и низкой заработной платой.


 

16.08.2016 г

11.08.2016 - Начался Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучший бетонщик».

Управление труда и занятости населения Тамбовской области объявляет о начале ежегодного Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучший бетонщик».

Строительные организации, расположенные на территории Инжавинского района приглашаются к участию в региональном этапе конкурса.

Участниками конкурса могут быть граждане Российской Федерации в возрасте от 21 года, имеющие документ, подтверждающий квалификацию (удостоверение, свидетельство, диплом) и квалификационный разряд не ниже 4-го по профессии «бетонщик», стаж работы которых по профессии не менее трех лет, выдвигаемые организациями и их филиалами, осуществляющими хозяйственную деятельность на территории Тамбовской области, независимо от формы собственности и организационно-правовой формы.

Информацию о конкурсных заданиях можно получить на сайте управления труда и занятости населения Тамбовской области по адресу: http://zan.tambov.gov.ru/ в разделе «Трудовые отношения», в папке «Конкурсы», «Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» 2016, «Лучший бетонщик», а также на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по адресу http://www.rosmintrud.ru/.

О месте и дате проведения регионального этапа конкурса будет сообщено дополнительно.

За дополнительной информацией обращаться в управление труда и занятости населения области по телефону: 78-28-90.

Заявки на участие в конкурсе принимаются по адресу: г. Тамбов, ул. 3. Космодемьянской, д. 6, каб.18.


15.08.2016 г

  О проведении акции  «За безопасный труд!»

  Во исполнение приказа Управления труда и занятости населения Тамбовской области от 11.07.2016 №184-П  «О проведении акции  «За безопасный труд!»  08 августа  2016 года  в ТОГКУ ЦЗН № 4 (Отдел по Инжавинскому району) проведено заседание   «круглого стола»  по вопросам улучшения условий и охраны труда, профилактики несчастных случаев на производстве, оказания правовой помощи гражданам по защите их прав и интересов в области охраны труда    с участием представителей  ООО «Инжавинское  ДРСУ-1»,  КФХ   «Стар»,  ООО «Развитие»,   ЗАО «Инжавинская Нива»,  ООО «Анастасия», КФХ Мартынова,  ООО  «Никитское»,  ООО  «Семёновское»,  ООО «Дорстройсервис»,  ОАО «Маслобойный завод «Инжавинский», администрации района   и др.


 

24.06.2016 г

                 "О минимальном размере оплаты труда"

Федеральным законом от 02.06.2016 № 164-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда"  установлен  минимальный  размер  оплаты  труда с 1 июля 2016 года в сумме 7500 рублей в месяц.


 

17.06.2016 г

Уважаемые руководители и специалисты служб охраны труда!

Всероссийский научно-исследовательский институт охраны и экономики труда по поручению Минтруда России проводит исследования практик российских организаций в сфере реализации мероприятий, направленных на улучшение здоровья работников. Исследование проводится в виде анкетирования работодателей (их представителей, руководителей и специалистов служб охраны труда) и работников как в электронном виде (посредством интернет-анкеты), так и на бумажном носителе. Инструкция по проведению анкетирования «Здоровье на рабочем месте» и формы анкет размещены на сайте управления труда и занятости населения Тамбовской области по адресу: http:// zan.tambov.gov.ru/ в разделе «Трудовые отношения» в папке «Охрана труда».

ИНСТРУКЦИЯ ПО ПРОВЕДЕНИЮ АНКЕТИРОВАНИЯ....

 


16.02.2016 г.

Информация об организации работы  по легализации трудовых отношений  и повышению заработной платы  у работодателей предприятий и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих  деятельность на территории Инжавинского района по итогам  2015 года.


1.02.2016 г

Руководителям организаций  и  учреждений района,  главам сельсоветов, индивидуальным предпринимателям.                      

В целях исполнения приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014  № 516 «О проведении   Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» и письма Управления труда и занятости населения Тамбовской области от 03.09.2014г. №10-20/2375 администрация района рекомендует руководителям организаций  и учреждений района, главам сельсоветов,  индивидуальным предпринимателям:                                       

принять участие  в конкурсе по номинации «лучшее муниципальное образование в области охраны труда»;

-лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников более 500 человек);

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников до 500 человек);

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций непроизводственной сферы;

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций бюджетной сферы;

          -лучшая организация в области охраны труда среди организаций малого предпринимательства (с численностью работников до 100 человек).

          Цель конкурса – пропаганда лучших практик организации работ в области охраны труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.

          С более подробной информацией о конкурсе  можно ознакомиться на сайте управления труда и занятости населения Тамбовской области по адресу: http:// zan.tambov.gov.ru/ в разделе «Трудовые отношения», в папке «Конкурсы», «Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность»,  а также у оператора конкурса- Международной Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий «ЭТАЛОН» (127055, г. Москва, ул. Новослободская, д.26, стр.; web-сайт  http://www.aetalon.ru , тел./факс: 8 (495) 411-09-98; e-mail: kot@aetalon.ru).

 За дополнительной информацией обращаться в юридический отдел администрации района (контактный телефон 8-475-53- 2-77-59  Н.И. Агеева).

 


 

В соответствии с Федеральным законом от 14 декабря 2015 года № 376-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 01 января 2016 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 6204 рубля.

 На территории Тамбовской области действует размер минимальной заработной платы, установленный с 01 июля 2015 года (региональное соглашение от 28.04.2015  № 2):

 для работников учреждений бюджетной сферы области (за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета) – 6240 рублей,

 для работников внебюджетного сектора экономики  –  7500 рублей.

В соответствии с Федеральным законом от 14 декабря 2015 года № 376-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 01 января 2016 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 6204 рубля.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 декабря 2015 г. № 1359 «Об определении потребности в привлечении в Российскую Федерацию иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2016 год» приказом Минтруда России от 30 декабря 2015 г. № 1180н распределены по субъектам Российской Федерации утвержденные Правительством Российской Федерации на 2016 год квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.